Il ruolo della donna nel mondo del lavoro
Le disuguaglianze tra uomini e donne nel mondo del lavoro sono ancora presenti in Francia, in Italia, in tutto il mondo.
Nonostante gli sforzi fatti, la sensibilizzazione che si comincia ad avere sul tema e le azioni attuate dagli Stati, le donne occupano ancora posti di lavoro meno qualificati e più precari.
Ci sono delle eccezioni, ma la maggior parte delle donne sono sottorappresentate nei ruoli decisionali, nei settori della tecnologia, nei media.
Il ruolo della donna nera nellasocietà
Tutti questi aspetti e differenze sono ancora più evidenti quando si tratta di donne nere. Le donne africane e afro-discendenti sono ancora oggi esposte a pregiudizi, discriminazioni nell’accesso al lavoro e nello status professionale.
Se non è sempre facile per una donna lanciarsi con un proprio progetto o in imprenditorialità, le difficoltà si moltiplicano per le donne nere (come ad esempio l’accesso ai finanziamenti).
Come per il resto delle donne, l’impresa suona come una forma di libertà, di indipendenza e di realizzazione.
Nebua World nasce nella presa di coscienza di questo situazione e si impegna per la parità tra donne e uomini, e più in profondo, per la parità di opportunità per tutte le donne.
Oggi più che mai, è necessario promuovere l’inclusione e la diversità nelle imprese.
Occorre una migliore rappresentanza delle donne di origine africana, lontano dagli stereotipi, per mettere in luce ciò che siamo realmente, azioni politiche che eliminanpo questo divario ancora fortemente presente tra donne e uomini, tra donne africane e non africane.
Non possiamo diventare ciò che non vediamo!
Far emergere i talenti delle donne è una delle nostre missioni e l’imprenditoria è la leva che ci aiuta a raggiungere questo obiettivo.
Nebua World è molto sensibile a queste tematiche, dovremmo esserlo tutti. La diversità e la promozione delle nostre peculiarità sono risorse importanti per il benessere e la crescita delle imprese.
